Lezing: Ontwikkelt de organisatie de opleider, of andersom?

Cees Hoogendijk

• Algemene beoordeling (0)
• Inhoud:
• Passie:
• Communicatie:

Masterclass tijdens het jaarcongres van het platform Verpleegkundigen en Verzorgenden Nederland (VenVN). Introtekst luidt: Masterclass: Ontwikkelt de organisatie de opleider, of andersom? Het is bij uitstek de opleider die droomt van een organisatie waarin iedereen leert, van een organisatie die leert. Als de organisatie zich ontwikkelt tot lerende organisatie, behoeft het geen betoog dat ook de opleider ontwikkelt. Hoe ziet opleiden er uit in de complexiteit van organisatieontwikkeling? Het is de rol en taak van de opleider om voor de feiten uit te lopen, toch? Het wordt tijd om de ontwikkeling van het opleiden en van het leren in ogenschouw te nemen. Om van daaruit zicht te krijgen op de toegevoegde waarde van opleiders in de toekomst. In deze masterclass, bedoeld voor opleiders die de organisatorische context erkennen, biedt ‘Meester in Ontwikkeling’ Cees Hoogendijk, oprichter van het gilde van Huisacademiebouwers, een inkijkje in de kunst van het duurzaam organiseren van leren en ontwikkelen. De deelnemers maken op speelse wijze kennis met het vocabulaire van de academiebouwers. Zij leren dat een huisacademie geen ding is maar een proces, een continue organisatorische interventie. Met deze dynamische context in het achterhoofd vormen zij een beeld van zichzelf als Opleider in Ontwikkeling. Wat te doen met dit inzicht? Dat is individueel bepaald, zo zal een gezamenlijke oefening uitwijzen. De masterclass lost geen problemen op, maar creëert problemen van een hogere kwaliteit…